経営コンサルティング

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社員が活性化

社員育成研修会の開催

役員・リーダー・社員

現在の会社(社風)と組織・社員の仕事観を探る

ポイント1

「社員育成研修会」は、役員・リーダー・社員をステップアップするための勉強会です。
自信を持って、下記項目にできる社員を育成します。

会社・社長の「経営ビジョン・経営方針」が浸透している

「部下育成」に対する意識が高く、コミュニケーションが充実している

改善すべきポイントを日々検討し、改善スピードが速く顧客からのオーダーに瞬時に対応できる

「顧客視点」で物事を判断、解決し、常に「顧客満足」を実現するために行動している

「財務」や「収益」に関わる「計数」を理解し、常に適切なデータに基づいた判断と対応ができる

ポイント2

「社員育成研修会」は、「自己変革」を学び「目標意識」を明確にするための研修会です。

社員育成研修会の5つのポイント

[1] 目標意識への思考転換

[2] P ⇒ D ⇒ C ⇒ Aサイクル を推進する組織と人の確立

ポイント3

現在と目標の「ギャップ」を把握し成長と改善の道標を明確にします。

将来
(目標)
「目標必達」のために大切な考え方を習得
P ⇒ D ⇒ C ⇒ A による活性化
現在
(現状認識)
「目標達成」のための「現状認識」と
「自己改革」
過去 「これまでの振り返り」
「感謝」と「反省」

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